Razón Social : Sociedad Consultora en Desarrollo Humano AXXIONA Limitada.
RUT AXXIONA : 77.731.530-7
Nombre de fantasía : AXXIONA Consultores en Desarrollo humano / AXXIONA Limitada.
Giro : Consultoría y Capacitación.
Representante legal : Rodrigo Guillermo Cabellos Dueñas.
RUT Rep. Legal : 4.781.933- 4
Gerente : Pamela Alejandra Luna Bahamonde.
Jefe de Proyectos : Francisco Javier Cabellos Martínez.
Dirección : San Martín n°01845, Temuco.
Fono / Fax : 743288.
Teléfono celular : (09)6391692 – (09)6126131.
E – mail : axxiona@surnet.cl
Misión institucional : Realizar proyectos de mejoramiento de las oportunidades productivas y la calidad de vida de la población local y regional , basados en las capacidades de auto gestión y organización de las personas tanto en el ámbito civil como empresarial y estatal. Para ello promueve, diseña, implementa y evalúa sistemas y procedimientos:
1 Para la caracterización y gestión del entorno local considerando aspectos de tipo económico, sociocultural, educativo y ecológico (salud comunitaria y medio ambiente).
1 Para el empoderamiento personal y comunitario, el fortalecimiento organizacional y de las redes locales.
1 Para la gestión de relaciones de intercambio y asociatividad con diversos actores económicos, políticos y sociales en vistas a una efectiva integración social y productiva de la población con los procesos regionales y nacionales.
RUT AXXIONA : 77.731.530-7
Nombre de fantasía : AXXIONA Consultores en Desarrollo humano / AXXIONA Limitada.
Giro : Consultoría y Capacitación.
Representante legal : Rodrigo Guillermo Cabellos Dueñas.
RUT Rep. Legal : 4.781.933- 4
Gerente : Pamela Alejandra Luna Bahamonde.
Jefe de Proyectos : Francisco Javier Cabellos Martínez.
Dirección : San Martín n°01845, Temuco.
Fono / Fax : 743288.
Teléfono celular : (09)6391692 – (09)6126131.
E – mail : axxiona@surnet.cl
Misión institucional : Realizar proyectos de mejoramiento de las oportunidades productivas y la calidad de vida de la población local y regional , basados en las capacidades de auto gestión y organización de las personas tanto en el ámbito civil como empresarial y estatal. Para ello promueve, diseña, implementa y evalúa sistemas y procedimientos:
1 Para la caracterización y gestión del entorno local considerando aspectos de tipo económico, sociocultural, educativo y ecológico (salud comunitaria y medio ambiente).
1 Para el empoderamiento personal y comunitario, el fortalecimiento organizacional y de las redes locales.
1 Para la gestión de relaciones de intercambio y asociatividad con diversos actores económicos, políticos y sociales en vistas a una efectiva integración social y productiva de la población con los procesos regionales y nacionales.
